Postal Saúde implementa programa de saúde mental em conformidade com a NR-01

A atualização da Norma Regulamentadora nº 01 (NR-01), estabelecida pela Portaria nº 1.419/2024 e vigente desde 26 de maio, amplia a prevenção de riscos ocupacionais relacionados à saúde mental no ambiente de trabalho.
 
O gerenciamento de riscos em ambientes laborais é um processo dinâmico que acompanha as mudanças sociais e jurídicas. No Brasil, a normatização do mundo do trabalho é regida pelas Normas Regulamentadoras (NRs), diretrizes obrigatórias estabelecidas pelo Ministério do Trabalho e Emprego (MTE), que possuem força de lei.
 
De acordo com o responsável técnico e médico do trabalho da Postal Saúde, Dr. Marcos de Toledo – CRM -DF 25341, a nova NR-01 consolida o Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO) como um processo contínuo e estratégico dentro das organizações, fortalecendo a estrutura do Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR).
 
A norma passa a incluir oficialmente os riscos psicossociais no gerenciamento de riscos ocupacionais, equiparando-os aos riscos físicos, químicos e biológicos. Entre esses fatores estão situações como assédio de qualquer natureza, excesso de demandas, sobrecarga de trabalho, falta de suporte organizacional e demais condições que possam impactar diretamente a saúde mental e o bem-estar dos trabalhadores.
 
Em conformidade com a nova NR-01, a Postal Saúde implementa seu programa de saúde mental, reforçando o compromisso institucional com a promoção da segurança psicológica, da dignidade e de ambientes de trabalho mais saudáveis, seguros e humanizados.
 

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